Encore une belle soirée d’échanges lors de l’Atelier Médiation du 14 septembre 2026, organisé par Jérémie Girod avec la Fédération Genevoise Médiation!

Nous avons travaillé sur une situation dans le cadre d’une relation de travail, entre une collaboratrice de longue date et sa responsable hiérarchique directe, dans un contexte de retour après un arrêt maladie, la médiation ayant été initiée par les ressources humaines.

À l’issue de ce jeu de rôle, chaque participant a partagé ses observations, donnant lieu à des échanges riches autour de plusieurs questions centrales dans la pratique de la Médiation :
➡️ Le volontariat en médiation du travail : comment préserver le caractère réellement volontaire de la participation lorsque la médiation est demandée par l’employeur ?
➡️ Les fluctuations d’intention : comment réagir lorsque le processus se dirige progressivement vers un entretien de séparation professionnelle ?
➡️ L’instrumentalisation de la médiation : Comment réagir lorsqu’il devient évident que la médiation sert des finalités non dévoilées ?
➡️ La gestion des parties en début de processus : Comment articuler la présence de nombreuses personnes concernées quand seules quelques-unes sont au cœur du conflit ?

👏 Merci à tous pour la qualité de votre engagement et la profondeur de nos échanges. Ces ateliers confirment une nouvelle fois combien le partage d’expérience et l’intelligence collective permettent d’explorer ensemble les subtilités et défis de la Médiation.

🔥 Le prochain atelier sera organisé par Dominique Renaud et aura lieu le 16 novembre 2026 – Restez connectés !

➡️ Les ateliers sont ouverts aussi bien aux médiatrices et médiateurs en activité qu’à celles et ceux qui sont encore en formation.